In een wereld waarin online zichtbaarheid steeds belangrijker wordt, is een eerste indruk van iemand vaak geen handdruk meer maar een klik op iemands profiel op LinkedIn. En wat zie je dan als eerste? Een profielfoto.
Veel ondernemers investeren daarom in een goede profielfoto maar het is ook relevant voor bedrijven om te investeren in goede profielfoto’s voor hun collega’s.
Toch zie ik nog steeds veel bedrijven die hier weinig aandacht aan besteden. Medewerkers hebben geen profielfoto op LinkedIn of gebruiken een verouderd of onprofessioneel beeld. En dat is zonde. Want hier ligt een enorme kans!
Waarom wil je als bedrijf investeren in profielfoto's?
Een zakelijke profielfoto is in mijn mening geen bijzaak meer. Het is een essentieel onderdeel van je bedrijfsimago! Zeker als jullie LinkedIn willen inzetten voor het aantrekken van nieuw personeel. Medewerkers spelen daarin een belangrijke rol. Ik ga je uitleggen waarom:
Stel jullie willen LinkedIn inzetten als kanaal voor het aantrekken van nieuwe samenwerkingen, extra zichtbaarheid of voor het vinden van nieuw personeel. Dan is het super belangrijk om dat professioneel aan te pakken. Anders komt het nogal rommelig over.
Als bedrijf wil je dat jouw medewerkers professioneel en betrouwbaar overkomen. Dat ze uitstralen waar jouw organisatie voor staat. Zeker als ze actief zijn op LinkedIn. Want daar maken ze ook connecties, posten ze en zijn ze ambassadeurs voor jouw bedrijf.
Hiermee zorgen ze voor extra zichtbaarheid voor het bedrijf maar nogmaals ook bij het aantrekken van nieuw personeel.
Mensen doen zaken met mensen. Mensen bouwen vertrouwen op basis van uitstraling. Die uitstraling begint bij een goede profielfoto.
Employer branding begint bij gezichten.
Employer branding is een van de krachtigste tools voor organisaties. Wat is employer branding? Je werkgeversmerk. Het is hoe je je als werkgever presenteert. Wat je uitstraalt naar potentiële nieuwe collega’s. En niet te vergeten: naar klanten en naar je netwerk.
Het gaat verder dan alleen een WerkenBij pagina. Het gaat om storytelling. Wie zijn je medewerkers? Wat zijn hun succesverhalen? Waarin zijn jullie uniek? Laat hun juist ook het verhaal vertellen.
En daarbij hoort: een duidelijke foto over wie het gaat.
Wanneer jouw mensen zichtbaar zijn met professionele foto’s straal je professionaliteit uit. Je laat zien dat je investeert in mensen. Dat je aandacht hebt voor detail. En dat je begrijpt hoe de wereld van nu werkt: en dus zich ook veelal online bevindt.
De kracht van visuele eenheid
Oke dus ik heb je overtuigd van employer branding. Je team is aanwezig op LinkedIn. Allemaal met een consistente uitstraling. Foto’s in dezelfde stijl. Passend bij jullie merk. Misschien in de kleur van jullie logo. Allemaal met nette kleding aan en goed uitgelicht.
Dat staat toch veel sterker dan wanneer iedereen wat anders heeft?
Die visuele eenheid maakt je herkenbaar. Professioneel. Betrouwbaar.
Daarnaast vinden medewerkers het ook prettig om een professionele foto te hebben. Onderstaand een voorbeeld van een klant van mij:
Waarom het slim is om hierin te investeren
Even een kleine recap:
- Professionele uitstraling naar buiten
Klanten partners en sollicitanten kijken op LinkedIn. Wat zij daar zien bepaalt hun eerste indruk. Sterke employer branding
Je laat zien dat je je mensen waardeert en investeert in hun presentatie.Trotse medewerkers
Een goede profielfoto geeft zelfvertrouwen. Mensen delen hun profiel sneller als ze trots zijn op hoe ze erop staan.Grotere zichtbaarheid van je merk
Elke medewerker is een ambassadeur. Wanneer zij actief zijn op LinkedIn straalt dat direct af op jouw organisatie.Eenvoudig en schaalbaar
Met een paar uur fotografie op locatie kun je tientallen medewerkers voorzien van een sterke profielfoto.
Maar er is nog een belangrijke reden:
LinkedIn werkt beter als mensen zichtbaar zijn.
Het algoritme van LinkedIn geeft veel meer bereik aan persoonlijke profielen dan aan bedrijfsprofielen. Dat betekent dat je medewerkers een enorm marketingkanaal kunnen vormen.
Wanneer zij actief zijn op LinkedIn en er professioneel uitzien ontstaat er een veel sterkere merkbeleving dan je ooit via een bedrijfsaccount kunt bereiken.
En ja je kunt mensen niet dwingen om te posten. Maar je kunt ze wél ondersteunen. Met trainingen met content ideeën en dus ook met professionele foto’s.
Wat een goede profielfoto laat zien.
Een goede zakelijke foto straalt vertrouwen uit. Het is professioneel, zakelijk en daarnaast laat je ook zien als bedrijf dat je investeert zijn je personeel. Het draagt bij aan jullie merkbeleving.
Daarnaast zien collega’s het ook echt als een cadeautje en vinden ze het vaak leuk. Verder kun je de foto’s ook voor heel veel doeleinden gebruiken. Lees hiervoor deze blog: https://suzanalberts.com/waar-gebruiken-bedrijven-profielfotos-voor/
Wil jij je team sterker neerzetten?
Dan is dit het moment om te investeren in zakelijke fotografie. Niet alleen omdat het mooi staat. Maar omdat het een slimme zet is voor je merk je marketing én je mensen.
Ik help je daar graag bij! Van het maken van profielfoto’s in jullie huisstijl tot het begeleiden van het hele proces. Altijd op een manier die past bij jullie cultuur en waarden.
Meer weten? Neem dan contact op met: info@suzanalberts.com of check: https://suzanalberts.com/zakelijke-fotografie/