Wil jij meer halen uit LinkedIn? Begin dan bij je banner!

Wil jij meer halen uit LinkedIn? Begin dan bij je banner!

Mag ik je iets vragen? Hoe ziet jouw LinkedIn banner eruit?

Het is een simpele vraag, maar eentje die vaak vergeten wordt. Terwijl steeds meer ondernemers, zzp’ers en professionals ontdekken hoe belangrijk zichtbaar zijn op LinkedIn kan hebben, blijven die banners vaak saai, lelijk en ook gewoon onrelevant. En dat is zonde. Want als jij echt meer uit LinkedIn wilt halen, dan begint dat niet alleen met goede posts of een sterke profielfoto, maar ook met het optimaliseren van je profiel. En ja, daar hoort je LinkedIn banner absoluut bij.

Wat is een LinkedIn banner eigenlijk?

Voor wie het niet helemaal zeker weet: je LinkedIn banner is de grote horizontale afbeelding bovenaan je profiel. Die foto vult bijna een derde van het scherm als iemand jouw profiel opent. Het is letterlijk het eerste wat mensen zien na je profielfoto en headline. En toch doet bijna niemand er wat mee. Niemand begint erover en niemand denkt er aan.

Een lege banner. Een standaard stadsbeeld. Of een wazige foto van iets wat totaal geen context geeft. Je laat hier kansen liggen!Β 

Als jij dus meer zichtbaarheid op LinkedIn wilt en beter gevonden wilt worden door klanten of recruiters, dan is je banner het perfecte startpunt om je verhaal te versterken.

Waarom is die banner zo belangrijk?

De banner is jouw online billboard. Een visueel verlengstuk van je personal brand. Een extra kans om meer context aan jouw verhaal te geven. Een kans om weer meer merkbeleving toe te voegen. Ook als je gaat solliciteren.

Mensen zijn visueel ingesteld. Binnen een paar seconden vormen ze een eerste indruk. En als jij een banner hebt die laat zien wie je bent, wat je doet of voor wie je werkt, dan geef je je bezoeker meteen context. Je maakt het makkelijker om te onthouden wie jij bent. En vooral: waarom jij interessant bent om te volgen of in te huren.

In mijn eigen banner bijvoorbeeld laat ik direct voorbeelden zien van klanten die ik heb gefotografeerd. Je ziet gelijk mijn stijl, de diversiteit in gezichten en de sfeer die ik neerzet. Daarmee vertel ik in één oogopslag meer dan ik ooit in een korte bio zou kunnen.

Andere voorbeelden die ik vaak zie werken:

  • Een call to action zoals: Plan nu je kennismaking

  • Logo’s van bedrijven waar je voor hebt gewerkt

  • Een krachtige quote die jouw visie of aanpak weergeeft

  • Jouw aanbod visueel aantrekkelijk gemaakt

  • Een afbeelding van jezelf in actie tijdens je werk

Het doel: maak je bezoeker nieuwsgierig Γ©n duidelijk wat jij te bieden hebt.

Feiten over LinkedIn die je Γ©cht moet weten.

Om even wat extra context te geven waarom dit allemaal zo belangrijk is, hier wat cijfers en inzichten over LinkedIn.

  • LinkedIn groeit nog steeds elk jaar. In Nederland alleen al zijn er meer dan 10 miljoen gebruikers en dat aantal stijgt gestaag.

  • Van die gebruikers is een groot deel beslissingsbevoegd. Dat betekent: mensen met budget, met invloed en met een netwerk.

  • LinkedIn is het enige grote social platform met een duidelijke zakelijke intentie. Mensen zitten er met een andere mindset dan op Instagram of Facebook. Ze willen groeien, ontwikkelen, netwerken en samenwerken.

  • Het organisch bereik op LinkedIn is veel hoger dan op andere platforms. Je hoeft geen geld uit te geven aan advertenties om zichtbaar te zijn. Met een slimme strategie en een goed profiel kun je al ontzettend veel bereiken.

  • Uit onderzoek blijkt dat profielen met een goede profielfoto Γ©n een sterke banner tot wel 14Β keer vaker bekeken worden.

Met andere woorden: je aanwezigheid op LinkedIn is een verlengstuk van je salesproces. En je banner is een belangrijk onderdeel van je eerste indruk.

Hoe haal je meer uit LinkedIn?

Als je echt meer uit LinkedIn wilt halen, dan draait het om drie dingen:

  1. Zichtbaarheid
    Durf je gezicht te laten zien. Plaats waardevolle content, reageer op anderen en wees actief. Ook reacties zorgen voor impressies tegenwoordig.

  2. Professionele uitstraling
    Zorg dat je hele profiel klopt. Een goede profielfoto. Een banner die je verhaal versterkt. Een headline die verder gaat dan je functietitel. Een goede en duidelijke omschrijving. Niet geschreven over jou maar vanuit jou.

  3. Verbinding
    Laat mensen weten wie je bent en wat je drijft. LinkedIn draait uiteindelijk om vertrouwen. En vertrouwen groeit als jij laat zien wat je te bieden hebt Γ©n dat je er bent om te helpen. Dit doe je door regelmatig te posten en niet alleen maar sales content te delen maar ook waarde en persoonlijkheid.

Wat kun je doen met je banner?

Hier nog wat praktische tips als je je LinkedIn banner wilt gaan aanpakken:

  • Gebruik een hoge resolutie afbeelding (1584 x 396 pixels)

  • Zorg dat tekst niet wegvalt achter je profielfoto

  • Laat je branding terugkomen in kleur of stijl

  • Voeg je bedrijfsnaam of je eigen logo toe

  • Houd het overzichtelijk, less is more

  • Test hoe je banner eruitziet op mobiel Γ©n desktop

Je kunt dit natuurlijk zelf ontwerpen in tools zoals Canva, of je banner laten maken door een professional die jouw visie goed weet te vertalen.

Tijd om het serieus aan te pakken?

Wees eerlijk: hoe vaak heb jij gedacht dat je echt iets met je LinkedIn moest doen? Meer posten. Beter zichtbaar zijn. Meer klanten aantrekken via je netwerk.

En dan kijk je naar je profiel en zie je dat je profielfoto drie jaar oud is en je banner nog steeds dat standaardblauwe beeld laat zien.

Dan is dit het moment om het aan te pakken. Begin bij het begin. Zet die basis goed neer. Zorg voor een banner die jouw verhaal vertelt. Die nieuwsgierigheid wekt. Die klanten verleidt om verder te lezen.

En als je daar hulp bij wilt? Check dan: E-learnings

Schrijf je in voor mijn nieuwsbrief!

Eindelijk goede zakelijke foto's laten maken?

Neem dan direct contact op!

Boek in augustus een personal branding shoot en ontvang tijdelijk 2x zoveel bewerkte foto’s!

Deze actie is alleen geldig bij personal branding shoots die in augustus plaatsvinden. Geef je merk een boost met extra content, zonder extra kosten.